エヌ・ティ・ティ・ビジネスアソシエ株式会社の健康経営施策

社員の健康の保持・増進に向けて、全社員を対象とした定期健康診断を実施するとともに、希望者に対して人間ドックの受検機会を提供しています。さらに、生活習慣病対策として、３０歳以降5年毎に人間ドックの受検を行うことに加え、健康保険組合、NTT東日本 健康管理センタと連携し、生活習慣病の基礎知識や生活習慣の改善方法の習得や、社員の健康意識の醸成を図ることを目的とした特定保健指導の職場受診や、インフルエンザ予防接種の職場実施、ランニングやフットサル、卓球等の社内サークル活動を支援する取り組みを展開。