トヨタL&F千葉株式会社の健康経営施策

トヨタL&F千葉株式会社
・定期健康診断の受診徹底及び2次健診の受診率向上と事後措置(産業医等による保健指導、特定保健指導)の実施 ・被保険者と被扶養者で女性の方を対象に「ネットワーク健診」や「巡回健診」を実施 ・「電話&Webで健康相談」の活用促進 ・ワークライフバランス推進による長時間労働の抑制 ・感染症予防(インフルエンザ予防接種費用の一部会社負担で実施)
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